测试中心开展干部任前集体廉政谈话

为深入贯彻党的二十大精神，教育引导新任干部切实提高对党风廉政建设重要性的认识，增强履职担当意识，筑牢思想道德防线，2月20日，测试中心对新提拔的10名科级干部进行任前集体廉政谈话，党委书记孙静主持会议并对新任职干部提出要求，纪委书记张文毅开展任前廉政谈话。

张文毅结合局党组书记、局长卢瑞卿参加指导地质三队党员领导干部民主生活会上讲话精神，同大家一起学习交流，敲响廉洁履职警钟，坚决在对党忠诚上、在理论武装上、在增强本领上、在担当作为上、在廉洁自律上、在履行管党治党政治责任上带好头、做表率。不负使命、不辱众望，以更高标准严格要求自己，以加倍努力投入新的工作，以良好作风回报组织的关怀，以一流业绩为中心工作增光添彩。

孙静对新提拔干部提出希望要求，提醒每一名干部要把握自己新的人生航程，做到两个不辜负，不辜负职工的支持和信任，不辜负领导的培养和期盼。他强调，党员干部要坚定理想信念，牢记“三个务必”，扎实推进党建与业务融合，围绕写好19篇精彩“文章”高质量谋划项目，做懂管理、善管理，又红又专的复合型干部，永葆共产党员清正廉洁的政治本色，着重锤炼“四种能力”：一是锤炼过硬的政治能力，坚决把政治纪律和政治规矩落实到具体行动上，做政治上的明白人；二是锤炼过硬的攻坚能力，在谋划项目、卓越管理、提高科研水平等方面争做“排头兵”；三是锤炼过硬的执行能力，把局党组和中心党委安排的各项任务措施挂图作战、压茬推进，做到“事事有回应、件件有落实”；四是锤炼过硬的自制能力，全面对标廉洁自律各项要求，持续强化地矿文化浸润，持之以恒自重、自省、自警、自励。

会上，新任干部逐一做表态发言，表明今后坚决做到廉洁自律、勇于担当，踔厉奋发、勇毅前行，在中心高质量发展中展现新作为、做出新业绩，决不辜负组织和群众的信任与重托。

（纪委 刘俊茹）